tag:blogger.com,1999:blog-8327299472919974191.post1531616841828626848..comments2010-01-06T14:29:16.353ZNuno Serafimhttp://www.blogger.com/profile/17354475670739963522noreply@blogger.comBlogger4125tag:blogger.com,1999:blog-8327299472919974191.post-39341431342266821972010-01-06T13:05:43.332Z2010-01-06T13:05:43.332Zbom diaAnonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8327299472919974191.post-11094676049618444682009-10-18T15:18:50.138+01:002009-10-18T15:18:50.138+01:00Senhor Soares, companheiros de blog,<br /><br />Aceito, o personalismo de que não devemos esperar dos outros o que nos cabe fazer a nós. Mas..., acredite, o problema é que a riqueza realmente criada por todos - cada um segundo as suas possibilidades e capacidades - vem sendo apropriada por muito poucos (vejam as estatísticas nacionais e mundiais). Mais, esta tendência acentua-se. E pior, mais de 30% da riqueza financeira distribuída e acumulada pelos grandes especuladores não tem qualquer correspondência com a economia real, que produz e cria emprego. Ou seja, não só não se produz e distribui a riqueza, como ainda se tira o que não há e o de quem mais precisa. Todavia, quando os ajustamentos se fazem e as crises surgem, são as pessoas comuns quem mais paga e o dinheiro dos impostos é que tem de resolver o problema da estabilização financeira gerado por esta economia de casino. Não se está a ser assim, defendendo-se com esse raciocínio, limites para a massa salarial a distribuir aos trabalhadores com a mesma ligeireza que se diz que não se podem limitar nem taxar os rendimentos astronómicos dos gestores e empresários com o argumento de que não se cria riqueza ou de que eles fogem? Que raio de personalismo é este que não percebe que existe fidelidade a uma comunidade ou a um país, e que, na empresa moderna são as relações de solidariedade e de cooperação entre todos (trabalhadores, quadros e gestores) que geram a riqueza, que são os recursos intangíveis, como a qualificação das pessoas, que permitem subir na cadeia de valor e enfrentar a concorrência da globalização? <br /><br />A riqueza, em regra, depois das reservas de investimento, deve ser distribuída quando é criada. Maioritariamente sob a forma de salários adequados à qualificação das pessoas e pela mais-valia criada, o que implica maior intervenção dos trabalhadores na vida da empresa. O lucro só se justifica pelo risco envolvido e porque as empresas cumprem uma função social relevante. A ética empresarial também deve respeitar a máxima radical e irredutível que coloca: &quot;As Pessoas em primeiro lugar!&quot; Será esse o personalismo que proclama?<br /><br />Abraçosjorge ferreirahttp://www.blogger.com/profile/17968855051232098818noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8327299472919974191.post-72997897594032251152009-10-14T18:14:31.889+01:002009-10-14T18:14:31.889+01:008600 sempre são mais do que 7855... ;)Nuno Serafimhttp://www.blogger.com/profile/17354475670739963522noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8327299472919974191.post-510716987278332142009-10-14T14:36:38.980+01:002009-10-14T14:36:38.980+01:00«8600 Lagos» isso não são muitos lagos? Lembro-me de alguém que usou o slogan &quot;MAIS LAGOS!&quot;... naufragou.<br /><br />;pefehttp://www.blogger.com/profile/18121337798725673403noreply@blogger.com